現(xiàn)在企業(yè)越來越注重員工的形象問題，所以大都開始訂購統(tǒng)一帶有公司LOGO的工作服，也更好的宣傳了公司文化。那么去哪里定做工作服？工作服定做廠家有哪些？今天我們就分析一下如何選工作服定做廠家：

一、傳統(tǒng)模式

采購人員去相關(guān)展會(huì)搜集工作服定做廠家信息，然后通過對(duì)比，選擇一家進(jìn)行批量定制。這種方法對(duì)于一個(gè)公司來說，是比較傳統(tǒng)也是比較重要的，因此選擇好的廠家就特別重要。一旦用錯(cuò)，可能會(huì)帶來很多麻煩。

在這個(gè)過程中，也有很多采購對(duì)我們抱怨過，說是選擇了一些不負(fù)責(zé)任的廠家，不能按時(shí)交貨，在這個(gè)過程中，一旦發(fā)現(xiàn)問題，對(duì)方就可能會(huì)逃避責(zé)任，使用“拖”字訣，最終將你撂在那兒。職道工裝提醒你，一旦發(fā)現(xiàn)這種情況，要立即采取法律手段，維護(hù)自己的利益。

二、招標(biāo)模式

公司采購以招標(biāo)的模式進(jìn)行采購，這種模式參考的標(biāo)準(zhǔn)是“低價(jià)中標(biāo)”，也就是誰的價(jià)格低誰中標(biāo)，從表面看，這是企業(yè)采購最方便的方式，可事實(shí)上這種方法在現(xiàn)在并不可取了。最低價(jià)中標(biāo)，本意似乎是好的，但卻逐漸腐蝕了中國服裝制造業(yè)追求品質(zhì)、勇于創(chuàng)新和形成適當(dāng)?shù)男袠I(yè)集中度的土壤，而且這種模式還容易遇到一些追求蠅頭小利的中間商，到時(shí)候你就知道低價(jià)帶來的惡果了。 

三、電商模式

到各大網(wǎng)店上去搜索，然后比價(jià)格，這是很多小企業(yè)慣常的方法，這種方法和傳統(tǒng)的方法差不多，很容易陷入低價(jià)格的誤區(qū)。關(guān)于低價(jià)，我就說幾句，你要知道一分錢一分貨，同樣都是工作服，價(jià)格高肯定有高的理由，一件穿一個(gè)月就露肉的工作服和一件穿三年還能夠當(dāng)八成新的二手工服來賣的東西，怎么能夠單以價(jià)格論處呢?

叢迪企業(yè)集團(tuán)是一家集品牌服裝、外貿(mào)服裝、團(tuán)體職業(yè)服裝設(shè)計(jì)、工作服批發(fā)、定做工作服、生產(chǎn)、銷售為一體的服裝企業(yè)，集團(tuán)實(shí)行品牌多元化發(fā)展戰(zhàn)略。公司技術(shù)力量雄厚，市場(chǎng)商譽(yù)良好，曾獲得“遼寧省名牌產(chǎn)品”、“著名商標(biāo)”；“省十大品牌”；“遼寧省守合同、重信用企業(yè)”等榮譽(yù)稱號(hào)，并通過ISO9001質(zhì)量體系認(rèn)證;公司為中國紡織品商業(yè)協(xié)會(huì)—安防用品委員會(huì)理事單位。公司擁有專業(yè)生產(chǎn)防酸、防靜電、阻燃等專業(yè)設(shè)備，并通過了國家安全標(biāo)識(shí)檢測(cè)，擁有了國家特種勞動(dòng)防護(hù)用品生產(chǎn)許可證明。